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【153】		RE:パチ業界のダークな面 Phythagoras （2010年06月08日 07時27分)
素人Ｂさん　どうも～　ちょっと質問いいっすか？＞日替わり内規ってんですか？「日替わり内規」って何ですか？日工組の内規の事ではないですよね？（スロで言えば日電協）日工組・日電協の内規改定の場合、基本的には警察庁と保通協の了承を得るのが通例ですよね？ …っていうか勝手に変えてもあまり意味がｗ日工組の内規改定にしろ、日電協の内規改定にしろメーカー側が勝手に規制しているのは、お上が怒って法律、規則解釈基準の部分で厳しく規制する事を恐れて改正している場合がほとんどですよね？言ってしまえば「自分達（メーカー）の方で規制しました。今後とも宜しくお願いします」ってな感じ。だから態々警察庁の了承を得てると。内規で問題なくても法律、規則解釈基準それと担当者の裁量の部分で駄目なら、もちアウト。何か素人さんの書き込み見てると「内規を改定すりゃ何でも出来る」みたいな感じで書いてるんで、日工組・日電協の内規の事ではないですよね？何の内規ですか？

【157】		RE:パチ業界のダークな面　素人Ｃ (2010年06月08日 11時45分)
これは【153】に対する返信です。
Phythagorasさん＞日工組・日電協の内規改定の場合、基本的には警察庁と保通協の了承を得るのが通例ですよね？＞…っていうか勝手に変えてもあまり意味がｗ仰られるとおりなんでしょうねぇ・・・オーソライズの仕掛け自体は・・でもねぇ・・・どこの業界申し合わせに毎年変更するようないい加減なものがあるんですかってことですよ。　Ａというスペックで一旦認めたら、文言上の隙を突かれてＡ’が紛れ込んで骨抜きにされちまう・・・で・・・それを封じるためにスペックＢに改定するが、これも時間の問題だからオミセには複数のスペックの機種が混ざって稼動・・・お年寄りやオバちゃんたちって覚え切れてるのかなぁ？？認定されてお店に設置されれば最低３年は稼動するんでしょ？毎年改訂すれば３世代が同時稼動です。日替わりってか「朝令暮改」てんですか？もっとも内規は条例でもない業界内遵守ガイドラインに過ぎないんでしょうが・・・要するに「内規」の原案起草者がメーカー側の業界団体で、それを評価／審査？してるのが官側の２者という構造が、すでにダークなんだな。３０年以上もこの構造でやると１００％陳腐化して当事者間に阿吽の呼吸での不正が蔓延るのが世の常です。まして「バブル」という他力での成功体験を「自力」と大勘違いしてたりすると（小役人には多いが・・）そのまんま、自浄努力もせず迷走し続けてるという情けない役所周辺事業は多いんでしょ？既得権みたいにしがみ付いて離さないから「蓮ホウ女子」のようにスパっとやらなきゃ・・・どうにもならない。もっと官側が抜け穴のないような技術規定を作ればいいように思うが・・・法律（特例法）もないのにレギュレーションは作れないよね？＞内規で問題なくても法律、規則解釈基準それと担当者の裁量の部分で駄目なら、もちアウト。何か素人さんの＞書き込み見てると「内規を改定すりゃ何でも出来る」みたいな感じで書いてるんで、日工組・日電協の内規の＞事ではないですよね？「何でも出来る」なんて言ってないでしょ？「内規」なんてのは業界内申し合わせに過ぎませんよ。原案を作る側も味を残し、認可？してる側も敢えて厳密には求めず了承しているように思える。もちＯＢ招聘人事戦略が有効に機能してるって例の構造なんだろうけど・・・普通ならば「４度も５度も抜かれる」ようなフニャフニャ内規なんぞは、「その策定手順」にメスが入れられて再発しないような手が打たれる。そういう解釈のもとで・・・「日替わり内規」と表現してみました。
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