| トップページ | P-WORLDとは | ご利用案内 | 会社案内 |
トピック
'降給昇進制度 コミキ (2021年07月28日 10時39分)評価
企業で働いていて係長や課長、部長などに昇進したら、昇給するのがほとんどですが
、昇進したら降給する制度は面白い制度ではないでしょうか。
人は昇給したら、やる気がでる人もいれば、降給したらやる気がでる人もいるのでは?

貯金などの余分なお金が増えることは、人によっては、その人の活動性を抑制してしまうのでは?

また、占いのバイオリズムのように、運勢は項目別に変化するとすれば、金運と役職運は当然同時にアップするとは限らないと
考えられる。

降給昇進制度は運勢において、その人の降給と昇格が同時におこる人にも、係長や課長、部長に昇格できる制度となるのでは。?

降給昇格制度を実現するためには、その降給となった人に、人性をおくるために必用な資金を一時金どで補う必要が出てくる。

例えば、結婚費用、こどもの学費、住宅費用、葬儀費用などを、一時金として支給する必要があると思う。

■ 投稿はまだありません
【1】 
【1】 
メンバー登録 | プロフィール編集 | 利用規約 | 違反投稿を見付けたら